医師 ER EMERGENCY_ROOM

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募集要項 Job description

医師 ER募集(常勤)

採用条件
項目

常勤医師

勤務概要

救急外来

診療科の特徴

勤務に際し当院および徳洲会グループの理念を理解し実践していただくことになります。

応募資格

救急科もしくは関連科の専門医取得者(取得見込みも可)。

待遇
勤務時間・日数

週4日以上、月~土まで5~6コマ。可能であれば日祝日の日勤(月1回)

コマ割り:日勤(8時~17時)、準夜(17時~25時)、深夜(23時~翌8時)

日祝日業務:可能な場合は月1回程度の日勤勤務(9時~17時または9時~19時)

不規則勤務:個人の希望に応じて上記によらない変則勤務も可能です(要相談)。

・勤務例1
(日勤のみ、週1回半準夜(17~21時)、土日完全休み)

日勤 日勤 日勤 日勤 日勤
半準夜

・勤務例2
(週1回当直、明け勤務無し、平日週1回休み、日曜に月1回勤務)

日勤 (明け) 日勤 日勤 日勤 休(交代出勤)
準夜
深夜

・勤務例3
(週2回当直、明け勤務なし、日曜に月1回)

日勤 (明け) (明け) 日勤 休(交代出勤)
準夜 準夜
深夜 深夜

希望により変則勤務にも応じます。

(例)

  • 短縮勤務(半日勤(8~12時30分)、半準夜(17~21時)、1/4準夜(17~19時)等)
  • 週に7コマ目を追加するなど割増し勤務(手当あり)
  • ずれ勤務(日勤を9~18時にずらす等)
  • ER以外の勤務(専門外来、内視鏡、等)
給与・待遇

経験等を考慮し、当院規定に準拠します。準夜、深夜、休日手当あり。
卒後年数と勤務実績により役職あり(医長、部長)

休日・休暇

4週8休・有給休暇(年14日)・慶弔休暇・夏季休暇(1-4日間)、産前休暇(法定)、産後休暇(法定)、育児休暇(法定)

備考
  • 退職金制度有(3年勤続以降)
  • 定期昇給制度あり
  • 社会保険、住宅手当、家族手当、医療費補助あり
  • 学会出席可能
  • 学会参加費補助等あり
  • 赴任手当(引越費)支給
  • 院内保育園あり

医師 ER募集(非常勤)

採用条件
項目

非常勤救急医

勤務概要

救急外来

待遇
勤務時間

上記の常勤医勤務のコマ割りに対応した時間帯の勤務となりますが、個々の希望に応じて決定しています。基本的に時間給で計算します。

(例)
非常勤A:毎週水曜日、7時~19時
非常勤B:第2,4金曜日、9時~19時
非常勤C:第1金曜日20時~翌朝8時
非常勤D:第1,3土曜日19時~翌7時
非常勤E:第3日曜日9時~17時

給与・待遇

当院規定に準拠します。

医師 ER募集(専攻医・後期研修医)

備考
専攻医・後期研修医について

当院は日本専門医機構に承認された以下のプログラムの連携施設に指定されています。

  • 藤沢市民病院湘南地域救急科専門研修プログラム
  • 湘南鎌倉総合病院救急科研修プログラム

詳細についてはお問い合わせください。

応募フォーム - Application Form - 医師 ER

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